外企英文简历怎么写
英文简历不是把中文简历逐句翻译过去。结构、措辞和格式都有自己的习惯，直译出来的简历在外企面试官眼里很容易显得不专业。
01结构上的差异
英文简历通常不放照片、年龄、性别等个人信息，开头只写姓名、联系方式、所在城市和 LinkedIn 或个人主页。个人优势部分一般叫 Summary，写两三句话的概括，而不是中文简历常见的多条列表。
模块名称用标准的英文写法：Summary、Experience、Projects、Skills、Education。外企的招聘系统同样会解析简历，自创的模块名会影响识别。
| 中文模块 | 英文写法 |
|---|---|
| 个人优势 | Summary |
| 工作经历 | Experience / Work Experience |
| 项目经历 | Projects |
| 专业技能 | Skills |
| 教育经历 | Education |
| 证书 | Certifications |
02用动词开头，用过去时
英文简历的每条经历都用动词开头，省略主语「I」。已经结束的工作用过去时，当前的工作可以用现在时，但同一段经历里要保持一致。
动词要具体，避免反复使用 Responsible for。可以根据工作内容选用 Led、Built、Designed、Reduced、Increased、Launched 这类能体现动作和结果的词。
I was responsible for the optimization of the order system and the performance was improved a lot.
Reduced order API P99 latency from 1.2s to 280ms by moving stock reservation to Redis with asynchronous reconciliation.
后者动词开头、过去时，包含具体的方法和结果，是英文简历的标准写法。
03容易出错的细节
下面这些细节在直译时最容易出错，投递前逐条检查一遍。
- 日期用「Mar 2022 – Present」或「2022.03 – Present」，全文统一
- 职位名称用公司官方的英文名称，没有的话用行业通用叫法，不要逐字翻译
- 公司名有官方英文名就用官方的，没有就用拼音加一句英文说明
- 中文简历里的「负责」「参与」不要都翻成 Responsible for 和 Participated in
- 数字和单位之间加空格，百分号和货币符号按英文习惯写
常见问题
外企一定要英文简历吗？
大部分外企接受中文简历，但岗位描述是英文的，最好准备英文版，面试官可能是外籍同事。
英文简历可以用 AI 翻译吗？
可以用来出初稿，但职位名称、专有名词和时态要自己检查，直接使用很容易出现生硬的表达。
英文简历需要写 Objective 吗？
现在一般不写，用 Summary 代替，概括你的经验和优势。